18薪什么意思 18薪的工资是怎么发的

2025-02-09 20:36:55阅读量：33 字体：大 中 小

18薪指的是一年12个月的正常工资外，再额外发放6个月的工资作为奖金或年终奖，总共发放18个月的薪资。这一般是一些经营效益非常好的大企业对员工提供的高福利，是一种吸引员工的福利待遇，国内这种薪资结构多出现在互联网行业或金融、房地产等高薪行业。

18薪什么意思 18薪的工资是怎么发的

18薪的工资是怎么发的

每月按月发工资，多出来的6个月，是年底以年终奖的形式发放;“18个月工资”是一个通俗易懂的说法，实际上一年只有12个月，年终奖，是以6个月的工资总额作为标准的，加起来就是18个月工资。

工资支付有哪些要求

1、工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。这就是说，工资至少应当每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可以按照周、日、小时为周期支付工资；

2、一般说来，用人单位与劳动者在劳动合同中对工资支付的日期都有约定，应按照约定的日期支付；

3、也有例外的情形，比如完成了一次性临时劳动或者某项具体工作的，用人单位可以按双方的协议或合同规定在劳动者完成劳动任务后支付工资；

4、若不按时足额支付工资可寻求的救济。例如向劳动监察大队投诉，申请劳动仲裁；

5、不按时足额支付工资，若有工资欠条，可以向法院起诉。

免责声明：

本文《18薪什么意思 18薪的工资是怎么发的》版权归原作者所有,内容不代表本站立场！

如本文内容影响到您的合法权益（含文章中内容、图片等），请及时联系本站，我们会及时删除处理。

推荐阅读

  • 养成哪些习惯对宝宝的学习好

    养成哪些习惯对宝宝的学习好

    宝宝在学习期间，要养成提前预习的习惯。因为现在的学前教育并不是特别的均衡，孩子在上学时起点参差不齐，孩子只有养成了提前预习的习惯，才能够改善众多问题。另外也可以有效的缩短学习上的差距，会让孩子变得更加...

    阅读: 980

  • 分床睡什么时候合理

    分床睡什么时候合理

    孩子一般三周岁之后可以尝试分床睡，而5周岁的时候孩子是最适合分床睡的时间段。因为给孩子分床睡之后，能够产生众多的好处，当然有些孩子选择三周岁的时候分床睡，可能会在心理上造成落差，觉得自己是被父母抛弃的...

    阅读: 905

  • 哪些事情是对孩子的隐性伤害

    哪些事情是对孩子的隐性伤害

    很多父母在跟孩子说话时，会直接选择站着说话。虽然这是常态，但是对孩子会造成隐性的伤害，平时在说话时父母不停的在说，孩子总是会仰着头看着父母。一般在这样的情况下往往会对孩子造成影响，比如孩子会觉得自己低...

    阅读: 920

  • 孩子必须要知道的事情

    孩子必须要知道的事情

    孩子在成长阶段，要知道上课必须认真听讲。孩子在上课的时候认真听讲其实是比较优秀的表现，只有通过上课认真听讲，在老师那边学习知识，才能够遵守对应的规则。当然也能够满足底线方面的需求，另外孩子在成长阶段还...

    阅读: 887

  • 宝宝爱看电视可以吗

    宝宝爱看电视可以吗

    宝宝在成长阶段可以适当的看电视，但是不能够经常看电视。要是宝宝的年龄还特别小，眼部正在发育，这时候宝宝选择看电视会导致视力下降，也容易出现散光近视等等问题。一旦形成这些问题之后，可能会对宝宝的眼部发育...

    阅读: 1073

  • 家庭教育要注意什么

    家庭教育要注意什么

    家庭教育要注意孩子的生命健康权。每一个孩子都是相对独立的个体，家长不要恨铁不成钢，片面的追求孩子要考高分，对孩子恐吓辱骂，实现暴打家庭暴力等等情况。这样会对孩子身心健康造成影响，虽然家长教育孩子属于正...

    阅读: 781

热门文章

最近更新